雅虎明日召開股東會 管理層將面臨小股東逼宮

　　新浪科技訊北京時間6月11日消息，據國外媒體報道，3年前，當谷歌在納斯達克上市時，雅虎CEO特裡·塞梅爾(Terry Semel)曾當著眾多證券分析師和基金經理的面誇口說，雅虎仍將是互聯網行業最閃亮的明星。

　　　小股東逼宮

　　3年後的今天，雅虎頭頂的光環不再，行業龍頭的寶座也拱手讓給了谷歌。越來越多的雅虎股東開始相信，沒有塞梅爾的雅虎前途會更加光明。明天，雅虎將召開年度股東大會，當塞梅爾走上演講臺時，注定將面臨股東們的一片責難聲。

　　『雅虎一直都漂移不定，而問題癥結就在塞梅爾身上。』雅虎股東艾瑞克·傑克森(Eric Jackson)說，他准備代表約80名持有200萬股雅虎股票的股東，在明天的股東會上向塞梅爾發難。

　　標普分析師斯科特·凱斯勒(Scott Kessler)認為，盡管傑克森代表的股東團體持有雅虎的股份不足0.2%，但他們對塞梅爾的失望和不滿在雅虎股東中具有代表性。『很多人都在想，(雅虎)到底出了什麼問題，管理層准備采取何種措施，讓公司股票恢復到正常水平。』

　　僅在去年一年，谷歌的不俗表現就足以令雅虎汗顏。谷歌接連進行大手筆收購，先後將視頻共享網站YouTube和網絡廣告服務提供商DoubleClick收歸麾下，同時進一步拉大了與雅虎在搜索業務方面的差距。一個令雅虎股東驚訝的數字是：雅虎全年的利潤還不及谷歌一個季度的利潤。

　　2004年8月，當谷歌初次登陸納斯達克時，不論在規模還是市值上都不及行業龍頭雅虎。谷歌的市值為230億美元，雅虎為390美元。時至今日，谷歌股價增長了逾六倍，市值增加了1400億美元，同期雅虎股價下跌4%，市值減至370萬美元。

　　　業績差工資高

　　盡管雅虎業績陷入低谷，但塞梅爾得到的待遇儼如『搖滾巨星』，這也令股東們更為惱火。上周，美國一家機構股東服務公司在報告中稱，同微軟和谷歌等競爭對手的CEO相比，塞梅爾的薪酬顯然過高：他在2006年獲得了600萬股期權獎勵，這些期權價值9200萬美元。加上獎金，塞梅爾2006年的總薪酬預計高達1.075億美元，過去三年，他所獲得的薪酬比競爭對手CEO獲得薪酬的平均值高出了九倍。

　　6年前從電影公司空降至雅虎的塞梅爾不是唯一一位遭到股東『逼宮』的高管，雅虎十人董事會中有六人都在傑克森等小股東的『彈劾』名單內，只有雅虎聯合創始人楊致遠等四名董事被認為還算稱職。

　　盡管實施不易，但隨著雅虎今年一項新董事選舉政策的實施，小股東的逼宮計劃變得更為現實。新董事選舉政策由相對多數(plurality)改為多數(majority voting)表決機制，候選人必須獲得超過半數的贊成票纔能當選。不過根據雅虎的董事會章程，董事會仍然有權否決股東大會的任免決議。 (田野)