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微軟的轉型之路注定充滿了坎坷。剛剛遭到國家工商總局反壟斷突擊檢查後,近日,微軟的裁員行動又受到了強烈抵制。在被苹果、谷歌越甩越遠的不利情況下,微軟在原本寄予厚望的中國市場卻迎來了一次煎熬之旅。
作為轉型的重要組成部分,在完成並購諾基亞手機業務後,微軟宣布裁員1.8萬人,但正是這次裁員,將微軟推向了風口浪尖。
據悉,這場大規模的裁員行動,被裁對象大部分來自收購的諾基亞手機業務產品線,共計1.25萬人。其中,諾基亞中國區因其研發主要圍繞功能機而成為裁員的重災區。
8月1日,微軟中國管理人員曾到諾基亞中國宣講裁員方案,並提出『N+2個月』的補償方案,即工作年限+特別補償。
同時,微軟表示,將會在8月通知被裁員工,並計劃在今年底前完成全部裁員計劃。
由於此前有傳聞稱,微軟將給予被裁諾基亞員工『N+6個月』的補償,而當聽到最終的補償計劃是『N+2個月』時,諾基亞員工們表示不滿,隨後開始集體抗議。
現場員工的主要訴求包括:微軟收購之初,曾承諾一年內不裁員,而目前僅過去不到4個月(距離正式收購);內地員工與臺灣員工補償方式不統一;裁員兩周前就開始通知,但具體補償方案直到7月31日晚間纔公布,且與此前諾基亞時期員工待遇相去甚遠。
據諾基亞中國員工透露,諾基亞在北京有兩個主體,分別是研發中心和硬件手機工廠。研發中心大約有2000人,而硬件手機工廠大約有3000人,裁員之後最終只留下300人左右,這意味著微軟要裁掉90%以上的員工。
顯然,此次微軟的裁員行動讓諾基亞員工無法接受,他們甚至拉橫幅寫出:『抗議微軟惡意收購』、『暴力裁員』、『我們要工作』等激烈的詞語。
相比於諾基亞員工的激烈感受,微軟員工卻顯得十分淡定,他們認為微軟已經無意再生產功能機,因此該公司就必須裁減所有從事功能機相關工作的員工。而此次裁員也與微軟新任CEO納德拉想系統地鏟除公司笨拙、官僚主義式的項目管理結構有很大關系。
可見,微軟對諾基亞的態度已從大部分的微軟員工中體現。這不得不再一次讓業界回想起當初微軟收購諾基亞手機的初衷和曾經谷歌收購摩托羅拉移動有多麼的相似,即微軟看中的是諾基亞所擁有的專利。而諾基亞中國的員工則成為此次裁員乃至微軟轉型環節中最大的犧牲品。
目前,微軟對此次諾基亞員工抗議尚無回應。但不管怎樣,處在轉型期的微軟勢必會將裁員進行到底。
除了內懮,還有外患。上周,國家工商總局專案組對微軟在中國內地的四個經營場所,即微軟(中國)有限公司以及上海、廣州、成都的分公司同時進行反壟斷突擊檢查。此後,國家工商總局又正告微軟公司,不得以任何方式乾擾、阻礙案件調查,保證案件調查的客觀公正。
此項檢查的由來是日前有企業舉報,微軟對其Windows操作系統和Office辦公軟件相關信息沒有完全公開,因此造成兼容性問題、搭售、文件驗證等問題,涉嫌違反中國反壟斷法。
核查中,工商總局先後約談了微軟和有關企業,被檢查人員包括微軟副總裁、高級管理人員以及市場、財務等部門相關人員。目前,該案件仍在調查中,微軟則表示會積極配合政府部門的調查。
Win8無緣政府采購、裁員遭抗議、反壟斷調查……雖然將中國視為轉型期的重要市場,但對於一次又一次地被推向風口浪尖的微軟來說,要想啃下這塊市場還需要給出更好的表現。