北京時間8月16日早間消息,智聯招聘(NYSE:ZPIN)公布了截至2017年6月30日未經審計的2017財年第四季度及2017財年全年財務數據。財報顯示,智聯招聘2017財年第四季度營收總額為人民幣4.87億元,比去年同期增長19.8%;淨利潤為人民幣5709萬元,與去年同期的人民幣8990萬元相比下降36.5%。
智聯招聘2017財年總營收為19.15億元,比上一年度增長24.1%;淨利潤為1.8億元,比上一年度的2.841億元人民幣相比下降35.7%。在線招聘服務收入同比增長23%至16.09億元,其它服務營收同比增長30%至3.06億元。
智聯招聘首席執行官兼董事郭盛表示:『非常高興能夠以穩健、優秀的財務業績結束智聯招聘的2017財年,公司業績增長主要歸功於公司各個團隊強大的執行能力、再投資所帶來的持續收益、以及我們對產品和服務的不斷提昇。』
第四財季業績要點:
智聯招聘第四季度毛利潤為人民幣4.51億元,比去年同期的人民幣3.68億元增長22.8%。第四季度毛利率(即毛利潤在淨營收中所佔比例)為93.4%,相比之下去年同期為91.5%。本財季毛利率上昇主要是由於在線招聘業務收入佔總營收的比例增加。
截至2017年6月30日,智聯招聘所持現金和現金等價物、限制性現金及定期存款為人民幣27.65億元,較截至2016年6月30日為22.89億元增長20.8%,這主要得益於業務運營活動在2017財年帶來了5.67億元的強大淨現金流,以及員工行使股票期權所產生的普通股發行。
2017財年財務分析:
智聯招聘2017財年在線招聘業務收入為16.09億元,這主要受益於智聯招聘獨立僱主數及ARPU值的穩步上昇。智聯招聘在過去的一年中堅持二三線城市及以下區域擴張、中小企業業務拓展以及不斷提昇招聘效果的戰略,使得2017財年的獨立僱主數高達61.3萬。此外,由於新產品的持續推出,多元化業務鏈和增值服務的提昇,ARPU值(每用戶平均收入)也保持了良好增幅。由此,2017財年在線招聘業務收入得以保持23%的增長。2017財年智聯招聘的其他服務營收同比增長高達30%,其主要動力來自智聯招聘為求職者提供的專業職場測評和校園招聘服務。
2017財年中智聯招聘加大了銷售與市場投入,同比2016財年增長26.5%。有力的市場推廣以及在業務創新方面的投入引導著求職者與企業客戶加深與智聯招聘的互動,並為用戶活躍度提昇創造了有利的環境。