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被裁員傳聞所圍繞的分眾無線上周末終於揭曉答案,有員工開始向媒體訴苦,『我們確實在6月30日開始了大裁員,』這位員工說,『現在估計只剩下行政和法務在善後』。上周末,分眾傳媒集團也不再對此事保持沈默,『不再做短信業務了,人員減少也是必然』。至此,以央視『3·15』晚會曝光為導火線的『垃圾短信』消費糾紛,最終以分眾短信業務的完全剝離以及大范圍的人員裁減作為結束。
高管層在原地另起爐灶『我不知道別人是什麼時候得到的通知,反正我是在新品發布的那一天,』上周五下午,分眾無線一位離職員工小陳(化名)向記者回憶起裁員經過,『當時的情況有些出乎意料,畢竟公司剛剛宣布轉型做新業務。』
6月18日,分眾無線發布新的營銷平臺『分眾藍海』,試圖在停止短信業務後,用『手機上的阿裡巴巴』這一概念在無線廣告市場尋找突破,可員工們卻在同一天聽說了裁員決定。
通知普通員工的,是他們的直接領導,而通知直接領導的則是副總們。記者了解到,這場裁員也導致分眾無線高管層的集體出走,他們也許很早就得知裁員結局,於是竟然很快就在原辦公室樓上,用原班人馬籌建了新公司,這讓很多員工在一天之內體會了離職和就業的冰火兩重天。
事實證明這是一次大規模的人事調整,分眾無線原本有近300名員工,被裁掉的達到近200人,剩下的法務和行政部門的人員正在處理善後,分眾傳媒集團新聞發言人稽海榮對記者回應說,『無線方面最重要的短信業務都不做了,確實不再需要這麼多人』。
『垃圾短信』風波持續4個月
裁員被最終公布的時候,員工們只是默默走進辦公室等待通知,『集團的法務人員已經等在那裡,補償方案也寫得很明確』,小陳說,『於理,我自然無話可說,於情,我覺得集團狠了點』。
員工們之所以覺得被裁掉還『有理可講』,是因為每個人都清楚這場裁員的大背景——央視的『3·15』晚會。在那場晚會上,分眾傳媒被曝光從事『垃圾短信』業務,涉嫌侵犯用戶隱私,一場品牌危機隨之爆發,分眾也很快宣布停止短信業務。隨著業務剝離的開始,裁員也變得順理成章,『只是沒想到裁那麼多人,』一位被裁員工評論說,『我並不是做短信銷售的』。
『我們從來就沒否認過會裁員』,新聞發言人稽海榮向記者回應說。而另一位分眾內部資深人士也對記者評論說,『我給你打個比方,原先如果公司能賺1億,現在只能賺1000萬,規模當然會不同』。
分眾傳媒:資金鏈沒問題
不過,也有被裁員工並不同意集團的解釋,他們開始猜測,大規模的裁員也許是因為集團的資金鏈遇到了問題。在相關報道中曾經提到一種可能,即分眾為了取消對某些短信群發公司的收購,必須先支付大量現金,與此同時,分眾也可能為過快的收購擴張付出代價。
『集團付出了足夠多的美金,這些合作的糾紛已經順利解決』,分眾傳媒新聞發言人稽海榮說,他同時也否認了資金鏈吃緊的說法,『即便是物業在向分眾的樓宇屏幕提價,也不可能影響到我們所有屏幕』。對於分眾來說,戶外廣告的收入目前最令人放心,上一季的財報顯示,它的增速是113.4%。